Frau streckt Hände zum Himmel

13 Tipps, wie du deine persönlichen Ziele wirklich erreichst

„Ich würde ja gerne etwas verändern, aber ich weiß gar nicht WAS oder WIE.“ Einige kommen in mein Premium Programm und wissen nur, dass sie todunglücklich in ihrem Job sind. Gehörst du auch dazu? Fühlst du dich nicht gut in deinem Job? Dein Job stellt dich nicht zufrieden? Du willst was Anderes machen und schon geht das Problem weiter, denn du weißt gar nicht WAS genau du machen könntest. Du weißt nicht, wie du deine persönlichen Ziele erreichen kannst.

Von der Vision zur Aktion

In meinem Programm “Aus der Verstrickung in die Entfaltung” setzen wir genau da an. Von der Vision zur Aktion. Gerne helfe ich dir dabei, herauszufinden, WAS du eigentlich tun möchtest. Ich kann dich dabei unterstützen, herauszufinden, was beruflich für dich passt. Ausgehend von deiner Vision erhältst du einen Leitfaden, wie du dein neues berufliches Ziel punktgenau formulierst und wie du deine persönlichen Ziele wirklich erreichst. Mit (d)einer detaillierten Zielformulierung setzt du dich intensiv mit DEINER Vision auseinander.

10 Tipps, wie Du ein Ziel richtig formulierst

Wie sieht denn eigentlich eine wirklich gute und effektive Zielformulierung aus, die dich weiterbringt?

  1. Dein Zielsatz fängt mit ICH an und ist ein vollständiger Satz. Es muss erkennbar sein, dass du dich mit dem Ziel identifiziert
  2. Das Ziel muss positiv formuliert sein. Die Motivation, ein negativ formuliertes Ziel zu erreichen, ist äußerst schlecht.
  3. Der Zielsatz darf keinen Vergleich enthalten. Möglich ist hierbei den Ist-Zustand auf einer Skala von 0 bis 10 einzutragen, um somit den Zielzustand definieren zu können.
  4. Dein Ziel muss selbst von dir erreichbar sein, damit du eine aktive Rolle spielen kannst. Dein Ziel selbst erreichen zu können, ohne von Handlungen anderer abhängig zu sein, gibt dir einen unheimlichen Gestaltungsspielraum und macht dich unabhängig und frei. Die Devise lautet ganz klar: agieren und nicht reagieren
  5. Kannst du dein Ziel sinnlich konkret repräsentieren? Die Frage hierzu könnte lauten: Was wirst du sehen, hören oder wahrnehmen, wenn du das Ziel erreicht hast.
  6. Ist dein Kontext klar? Hierzu könnte die Frage lauten: Wann und wo wirst du das Ziel erreichen?
  7. Wie sieht der Beweis dafür aus, dass du das Ziel erreicht hast? Der Beweis muss konkret repräsentiert werden können. Woran wirst du untrüglich merken, dass du dein Ziel erreicht hast? ( Z.B. Bestimmte Situation ist eingetreten)
  8. Welche Ressourcen sind notwendig, um das Ziel zu erreichen? Besitzt du diese? (Innere Ressourcen / Äußere Bedingungen)
  9. Das Ziel braucht die richtige Größe. Ist das Ziel zu groß formuliert, könnte die Frage lauten: Was bräuchtest du, um das Ziel zu erreichen? Ist es zu klein formuliert, wirkt es nicht motivierend.
  10. Stimmt dein Ziel mit deiner inneren und äußeren Ökologie überein?

( Z.B. Innere Ökologie: Gesundheit, Offenheit. Äußere Ökologie: Familie, Arbeitsplatz).

Von allen zielformulierenden Kriterien ist die Zeit die einzig feststehende Größe. Es ist wichtig, den Aspekt der Zeit erst am Ende zu berücksichtigen. Viel zu leicht könnten wir uns aufgrund dessen von möglichen Zielen abhalten. Ganz nach dem Motto: In 4 Monaten schaffe ich das sowieso nicht. Schließlich können wir den Zeitablauf erst abschätzen, wenn wir den Prozess der Zielformulierung durchlaufen haben.

Noch drei zusätzliche Tipps zur Zielerreichung

  1. Knausere nicht mit der Zeit!
  2. Versuche deine Zeit gut zu planen. Du wirst erstaunt sein, wie viel Zeit du hast!
  3. Plane Pufferzeiten ein! Es bewahrt dich vor Druck und Stress und gibt ein beruhigendes Gefühl.

Und das Wichtigste am Schluss: Ins Handeln kommen

Dann folgt das Wichtige überhaupt: DIE AKTION, das heißt konkret in die Handlung kommen. Ich unterstütze und motiviere dich, dass du in die Handlung kommst. Anfangen es zu tun, darum geht es! Mit dem von mir erarbeiteten Arbeitsbuch „Aus der Verstrickung in die Entfaltung“ als wertvoller Teil meiner Premium Programms kannst du Schritt für Schritt dein eigens formuliertes Ziel umsetzen, um deine Vision zu leben. Auf geht’s!!! Veränderungen beginnen im Hier und Jetzt